Programista Embedded (k/m)

Start
Oferty pracy
Ogłoszenie

Apator

kategorie: Bez kategorii

oferty pracy firmy

Data dodania

01-14-2026 / 18 dni temu

Lokalizacja

wielkopolskie - Poznań,

Rekrutujemy z Energią!

Aktualnie do Spółki Apator Rector Sp. z o.o. zlokalizowanej w Poznaniu poszukujemy Kandydatkę/-ta

na stanowisko:

Programista Embedded (k/m)

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków:

Projektowanie, implementacja i testowanie oprogramowania wbudowanego, głównie na układy SoC i mikrokontrolery z rdzeniem ARM Cortex.
Tworzenie oprogramowania oraz jego rozwój, w tym funkcji opartych na wykonywaniu pomiarów oraz ich przesyłaniu do zdalnego serwera aplikacji.
Tworzenie rozwiązań opartych o technologie radiowe BLE oraz NB-IoT.
Ścisła współpraca z konstruktorem elektroniki w zakresie integracji sprzętu i oprogramowania.
Przygotowywanie i uruchamianie układów prototypowych.
Tworzenie dokumentacji technicznej na potrzeby projektowanych urządzeń.
Praca z dokumentacją techniczną w języku angielskim oraz wdrażanie nowych technologii w systemach embedded.
Udział w planowaniu prac badawczo-rozwojowych (B+R) i współtworzenie roadmapy technologicznej produktu.

Profil Kandydatki/-ta:

Wykształcenie wyższe kierunkowe w obszarze elektrotechniki, automatyki, informatyki lub porównywalne kwalifikacje.
Minimum 2 lata doświadczenia komercyjnego w tworzeniu i rozwijaniu systemów embedded, popartego realnymi projektami.
Doświadczenie w pracy z układami nRF , znajomość narzędzi nRF Connect SDK, Zephyr RTOS.
Biegła znajomość języka C/C++ w kontekście programowania mikrokontrolerów.
Doświadczenie w programowaniu urządzeń zasilanych bateryjnie, o niskim poborze energii, z modułami komunikacji sieci komórkowej LTE-M/NB-IoT.
Dobra znajomość protokołów i interfejsów: SPI, I2C, UART, BLE, NFC.
Znajomość systemów kontroli wersji (GIT).
Umiejętność czytania schematów elektronicznych i rozumienie podstaw elektroniki.
Doświadczenie w debugowaniu i testowaniu oprogramowania.
Znajomość języka angielskiego pozwalająca na korzystanie z literatury technicznej.
Systematyczność, umiejętności planowania i organizacji pracy własnej oraz współpracy w zespole.
Inicjatywa i kreatywność w rozwiązywaniu problemów.
Gotowość do pracy stacjonarnej w Poznaniu.

Dodatkowymi atutami będą:

Portfolio własnych projektów (również hobbystycznych lub akademickich).
Znajomość programów ECAD (Altium Designer).
Doświadczenie w projektach rozwojowych z zakresu konstrukcji urządzeń testowych oraz automatyzacji procesów diagnostycznych.
Znajomość protokołu komunikacyjnego ModBus TCP.
Wiedza z zakresu elektroniki analogowej i cyfrowej (szczególnie w kontekście pomiarów elektrycznych).

To oferujemy:

Udział w projektach cyfryzacji dla kluczowych firm z sektora energetycznego, gazowego i infrastrukturalnego oraz modernizacji procesów w energetyce, ciepłownictwie i telekomunikacji.
Udział w tworzeniu rozwiązań usprawniających zarządzanie mediami u dużych odbiorców - od przemysłu po administrację samorządową.
Stabilne zatrudnienie w organizacji o ugruntowanej pozycji, należącej do Grupy Kapitałowej Apator - średni staż pracowników to ok. 8 lat.
Możliwość pracy stacjonarnej /hybrydowej.
Elastyczny start dnia pracy - możesz zacząć między 07:00 a 09:00.
Szkolenia wprowadzające - zaplanowany onboarding.
Możliwość rozwijania swoich umiejętności.
Współpracę w zespole, w którym cenimy dzielenie się wiedzą, komunikację, otwartość i partnerskie podejście.
Pracę opartą o wartości Grupy Apator: Odpowiedzialność - Współpraca - Rozwój - Zwinność.

Benefity:

Prywatna opieka medyczna.
Karta Multisport.
Ubezpieczenie na życie.
Budżet na szkolenia i konferencje.
Świadczenia socjalne w ramach ZFŚS.
Spotkania integracyjne.
Obchody nietypowych świąt (m.in. Dzień Rectorian w ramach Dnia Programisty).
Kawa, herbata i firmowe „dni rozmaitości”.

aplikuj

Aplikacja

Załącz plik CV

Przeciągnij i upuść plik tutaj lub

Wybierz plik z komputera

Obsługiwane formaty załączanych plików: doc, docx, pdf.

Maksymalna dozwolona wielkość pliku to: 6mb

Imię

Nazwisko

Załącz plik LM (List motywacyjny) (niewymagane)

Przeciągnij i upuść plik tutaj lub

Wybierz plik z komputera

Obsługiwane formaty załączanych plików: doc, docx, pdf.

Maksymalna dozwolona wielkość pliku to: 6mb

Czy możesz pochwalić się projektem lub rozwiązaniem, które realizowałeś/-aś i które najlepiej odpowiada naszym wymaganiom? Krótko opisz swoje zaangażowanie i wykorzystane technologie.

Od kiedy możesz rozpocząć pracę?

Czy jesteś gotowy/-a do pracy stacjonarnej w Poznaniu?

Widełki wynagrodzenia dla tego stanowiska wynoszą 11000-15000zł brutto (w zależności od doświadczenia i kompetencji). Prosimy o podanie oczekiwanego wynagrodzenia brutto mieszczącego się w ty

W kilku słowach napisz co Cię zainteresowało w naszej ofercie

*1. Administrator danych: Apator Rector Sp. z o.o., ul. Wrocławska 17B, 65-427 Zielona Góra. 2. Dane kontaktowe Administratora: Z Administratorem można się skontaktować: osobiście lub poprzez adres poczty elektronicznej: apator.rector@apator.com telefonicznie: +48 56 619 13 64; pisemnie: ul. Wrocławska 17B, 65-427 Zielona Góra. 3. Inspektor Ochrony Danych: W Apator Rector Sp. z o.o. został wyznaczony Inspektor Ochrony Danych, z którym można się skontaktować: pisemnie na adres Administratora, elektronicznie e-mail: iod@apator.com. Z Inspektorem Ochrony Danych można się kontaktować we wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw przysługujących na mocy Rozporządzenia. 4. Cele przetwarzania oraz podstawa prawna przetwarzania: Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane w celu: 1) realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia w zw. z Kodeksem Pracy, oraz Pani/Pana zgoda, gdy podał(a) Pani/Pan także dane fakultatywne (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia)), 2) realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia), 3) realizacji obowiązków prawnych ciążących na Administratorze (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia w zw. z przepisami Kodeksu Pracy). 4) w celu weryfikacji posiadanych przez Panią/Pana kwalifikacji i umiejętności oraz ustalenia warunków współpracy, co stanowi prawnie uzasadniony interes Administratora (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f Rozporządzenia). 5. Okres przez który dane będą przechowywane: Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane: 1) przez okres trwania procesu rekrutacyjnego oraz przez okres 6 miesięcy od jego zakończenia, 2) w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach – do czasu wycofania zgody, jednak nie dłużej niż przez okres 24 miesięcy, w zakresie wypełnienia obowiązków prawnych ciążących na Administratorze - przez okres w jakim przepisy prawa nakazują Administratorowi przechowywanie dokumentacji. 6. Odbiorcy danych: W celach wskazanych powyżej dane osobowe Pani/Pana mogą być udostępniane przez Administratora podmiotom upoważnionym do odbioru danych osobowych na podstawie odpowiednich przepisów prawa, podmiotom świadczącym na rzecz Administratora usługi w obszarze teleinformatycznym lub technicznym, usługi prawne lub doradcze, innym podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie Administratora. 7. Profilowanie oraz zautomatyzowane podejmowanie decyzji: Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym nie będą profilowane. 8. Prawa osoby, której dane dotyczą: Zgodnie z Rozporządzeniem przysługuje Pani/Panu prawo do: 1) uzyskania potwierdzenia czy Pani/Pana dane są przetwarzane przez Administratora, a także prawo dostępu do Pani/Pana danych (art. 15 Rozporządzenia), 2) sprostowania oraz uzupełnienia Pani/Pana danych (art. 16 Rozporządzenia), 3) usunięcia Pani/Pana danych (art. 17 Rozporządzenia), 4) żądania ograniczenia przetwarzania Pani/Pana danych (art. 18 Rozporządzenia), 5) przeniesienia Pani/Pana danych (art. 20 Rozporządzenia). Ma Pani/Pan prawo wniesienia w dowolnym momencie sprzeciwu – z przyczyn związanych z Pani/Pana szczególną sytuacją – wobec przetwarzania Pani/Pana danych w celu realizacji prawnie uzasadnionych interesów Administratora. W takim przypadku Administrator może przetwarzać dane, o ile wykaże istnienie ważnych prawnie uzasadnionych podstaw do przetwarzania, nadrzędnych wobec Pani/Pana interesów, praw i wolności lub podstaw do ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń (art. 21 ust. 1 Rozporządzenia). W zakresie, w jakim podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest zgoda, ma Pani/Pan prawo jej wycofania. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Przysługuje Pani/Panu również prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w sytuacji, gdy istnieje podejrzenie, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy o ochronie danych osobowych. 9. Przekazywanie danych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej: Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej. 10. Podanie danych osobowych przetwarzanych przez Administratora jest dobrowolne jednak niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. Konsekwencją niepodania tych danych jest brak rozpatrzenia Pani/Pana kandydatury w procesie rekrutacyjnym. Podanie danych osobowych innych niż dane osobowe wskazane w przepisach prawa pracy jest dobrowolne.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym przez Apator Rector Sp. z o.o, z siedzibą przy ul. Wrocławska 17B, 65-427 Zielona Góra, w celu prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, przez okres nie dłuższy niż 24 miesiące od dnia przesłania dokumentów aplikacyjnych. Zgoda może zostać wycofana w każdym czasie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

Informacja dla kandydata do pracy o procedurze zgłoszeń wewnętrznych: Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. z 2024 r. poz. 928), informujemy, że Apator Rector Sp. z o.o. posiada „Procedurę Zgłoszeń Wewnętrznych i Podejmowania Działań Następczych” dostępną na stronie internetowej https://www.apator.com/procedury Może Pan/Pani dokonać zgłoszenia ewentualnego naruszenia prawa z obszaru wskazanego w §1 pkt 3 Procedury w sposób opisany w §5 Procedury, o którym dowiedział/a się Pan/Pani w związku z procesem rekrutacyjnym za pośrednictwem formularza dostępnego na stronie internetowej https://www.apator.com/formularz-zgloszenia.

Programista Embedded (k/m)

Apator

Dodawany plik jest w nieobsługiwanym formacie

Aplikacja